（一）为什么有的人要考研？
选择考研究生就意味着选择了一种不太悠闲的生活方式。人生中最美好、最宝贵的青春时光，要去挤那考研的独木桥，之后在经历三年或者更长时间的书斋生活。而别人则可以拿这段人生中最宝贵的时间去赢得收入掌握技能，了解社会，品味生活，为日后生命的成熟阶段打下坚实的根基。那么这般辛苦考研到底为了什么呢?考研当然是有所裨益的。所谓殊途同归，对于所有的人来说，比如社会实践能力极强的人，早些参加工作可能更适合他，对于另一些人来说，比如立志做学问的人，考研可能是一条更加适合他发展的路。
考研是为了求取更大更好的发展空间，随着知识经济时代的来临，只是变成了第一生产力，教育本身便是一种投入、一种生产力。更多的教育，便意味着更多的收入，更有趣的事业，更好的生活，正所谓厚积而待薄发。在工作和生后的满意度与舒适度方面，获得过研究生教育的人往往满意度与舒适度会更高。其原因和表现在于：第一，大多数人选择的考研专业都是他们比较感兴趣的，特别是有很多换专业考研的人，其考研的重要目的之一就是为了换一个自己更感兴趣、更适合自己发展的专业;第二，读完硕士后一般能够找到本专业内相对高层的工作，比如高层技术和管理工作、进入大学教育系统或者继续深造;第三，较高的教育往往意味着较高知识水平和修养，而这些都将直接影响和促进生活品味的提高。
（二）为什么有的人要反复考研？
为什么好多人反复的考研1、学历太低够不到好工作的门槛工作不好找，好工作更难找。不管是学习环境还是工作环境，都同样特别卷。学历太低的人，在投递简历的时候，就已经被刷下去了。留下给他们的选择就更少了，想在其中找出一份好工作更难。（三）为什么有人要考研，考研的动力是什么？
如何看待职场人反复考研反复考研苦，但是可以这么说，绝大多数反复考研的人可能都不知道，读研或许更苦，要是跟错了导师，那就是苦上加苦了，他们不知道这些，也不会想知道这些，因为他们考研的目标是提升学历、找个好工作，或者说，找个铁饭碗。这是考研目的上的转变，越来越多的人，考研不是为了研究，而是为了就业，为了考研而考研，这样的考研，充斥的都是功利性，少了点搞研究的纯粹。
其实越纯粹的人，或者抱有越纯粹的目的，在考研准备和复习中往往是更能静得下心来的，也是更有可能考研上岸的，还是更有可能在研究生生涯中取得更高成就、顺利毕业、甚至走上博士科研道路的。职场人要一直考研吗要不要看完全是看自己，可能有一部分人是高考没考好，用考研来弥补遗憾这样的情况，也有部分人是因为专业需要，不得不继续考研。不过更多的，是为了有更好的敲门砖，更稳定的工作选择考研。所以，人们去选择考研，是一种提升的选择。人没有梦想，和咸鱼有什么区别。随着每个人的成长，我们逐步的开始认识自己，也开始认识社会，而很多人，学会的最多的就是：保护自己。如何保护自己别人指出错误被打击，所以我要不指出别人错误。别人出去创业最后头破血流，所以我要不创业……最终，每个人变得和别人一样，大家千篇一律，上班下班，吃饭睡觉，就是那么的重复的人生，生活也翻不起波澜，每天都是一样，甚至可以看得到未来是什么样子。
也许有时候不甘，然而，面对着重重压力，最终会放弃。只是偶尔的时候，想起那些少年时候的梦想，会心中悸动一下。对于勇敢者，我们应该报以崇高的敬意，至少，他们没像我们这样安于现状，他们敢于挑战已知，去创造不可能，他们的生活才是真正的活着。可笑的是，有的人，自己安于平凡不说，还要阻拦别人的进步，逼着别人和自己一样。
（四）为什么有这么多人要考研，真的有意义吗？
考研成为当今比较热门的话题，其是一个漫长且枯燥的过程，因为在这一阶段大家需要全力以赴备战。复习过程中，也常常会遇到各种各样的诱惑，如：好的用人单位来校招聘，想到现场去看看、同学出去聚餐也想一起玩玩等。近日有学员提出了这样的问题，为什么有这么多人要考研，真的有意义吗？
社会就业形势对于刚毕业的大学生来说比较严峻，从每年的校招中就能看出，有实力的企业往往愿意去985院校和211院校。所以才使许多人通过考研去提升学历、能力等，为今后的事业打下基础，而学员收获的也不仅仅只是一张录取通知书。
相信考研人群中会有一部分学员是为了缓解就业压力，让自己不那么早的踏入社会这个大染坊。大家可以通过攻读研究生课程来丰富知识储备，毕业后提高自己的学历、能力等，从而提升日后的就业平台和机会。而且研究生毕业后，在找工作时会比较容易，薪资待遇更丰厚一些，职业发展前景也比较广阔。
考研以后，自己身边的同学都是一些硕士、博士生，有时候往往就是导师的一句话，就能让自己受到启发，在日后的发展上少走一些弯路。而且学校本身就是一个交流平台，同时人才资源也是比较丰富的，大家如果结交到更高层次的优秀人才的话，也能拓展自己的交际圈，对日后的发展也有很大帮助。
考研不是唯一的出路，但是通过攻读研究生课程，毕业后可以为自己带来更好的出路。选对适合自己的考研方式，这样也会让自己减轻一些压力，在学习过程中获得的收获也有很多，所以考研还是十分有意义的。
（五）为什么有的人考研上岸之后要聚餐呢？
（六）为什么有的人说考研数学真题不如模拟题重要？
那是因为觉得准确率不如模拟题高。还是先做真题比较好，因为真题的话，它的含金量是比较高的，所以要先做真题，考研数学是一件很重要的事情考研数学的话，我觉得还是先做真题比较好，因为真题的话，它的含金量是比较高的，所以要先做真题，考研数学是一件很重要的事情。
到了冲刺阶段，做大量的真题和模拟题自然也少不了。冲刺阶段做大量的真题和模拟题，不仅会让我们熟悉答题模式、查漏遗忘的知识点，还能让我们更快捷地掌握答题技巧。但往往面对真题，很多考生都会陷入“误区”，大搞“题海战术”，从而错失了做题的真正目的。
对待真题，一定要探究出题规律。”无可厚非，真题是每年考研复习的必杀环节，也是我们考研冲刺阶段至关重要的伙伴，但每年的这个时候，很多考生都会陷入一个误区，就是草草做一遍，检查一下错题就去做模拟题了，其实，要想考上研究生这种做法是行不通的。
对待真题，一定要坚持‘三步走’，也即是最少要做三遍：第一遍，检查知识掌握的薄弱环节，第二遍，掌握真题会如何出题，会考哪些考点。“对此，相关业内人士表示。
（七）贵州师范大学在职研究生为什么过线的考生也不能去复试呢为什么有些人要加试呢
每一项考试都有各自的通过原则，考研的时候先进行的是笔试，然后进行的是复试。这个笔试通过的原则是择优筛选，也就是要进行成绩排名。所以去考贵州师范大学在职研究生的人员，笔试过后如果排名很低的话，即使成绩过线了也不能进复试。那么在报考的过程之中，为什么有些人是需要加试的呢。
第一，考贵州师范大学在职研究生过线不能复试，一般是因为成绩排名太低笔试结束之后，考生的成绩如果过了对应专业的分数线，但最终仍然没有被院校通知去复试，这一般都是因为考生的成绩排名太低了。因为院校在招生的时候，各个专业都有招录人数的限制，不会让所有过线的人都去复试的，肯定是要在过线的人员当中挑选成绩排名高的人去复试，所以就可能出现过线但不能复试的情况；还有一种情况是，考生虽然总分过线了，但具体的单科有没过线的情况，如果是这样的话，成绩肯定是不合格的，自然也不能去复试。
第二，贵州师范大学在职研究生，专科生和跨专业报考就有可能加试如果出现加试的话，这通常是有两种情况。第一种情况就是专科生报考的人员要加试，第二种情况就是跨专业报考需要加试。以上的这两种情况，是有可能出现加试的。加试的目的也是更进一步去考核人们的基础能力，因为需要加试的人员，基础可能与所报的专业是不符的。
（八）研究生中的大牛是什么意思？还有考研的时候都说不要找女导师是因为什么？都说找女导师是人艰不拆为什么是
大牛的意思是牛导，就是具有一定知名度和社会影响力的导师。更倾向找男性导师的主要原因，可能还是偏见。相比女性导师，年富力强的男性导师可能更容易出成功，更PUSH学生成功，更容易萌荫子弟。
我研究生导师是女性，博士生导师是男性。感觉差异很大，女导师的教研室都是妈妈，比较轻松，也不怎么PUSH，全靠自觉。但是男老师就很着急，很PUSH，项目多，机会也多，但是明显的很疲惫和累。
那大牛跟学术有什么关系还有push是什么和学术有关系。这也是民间的称谓，类似于牛人。“牛人”每个人的定义不一样，很难说。不过导师方面，基本上说的是厉害的导师，学术成果丰富的导师。
那人艰不拆是什么意思网上这样形容女导师的网络语，意思是“人生已经如此的艰难，有些事情就不要拆穿”。大牛就是科研能力很NB在所研究领域有很深造诣，在核心期刊发表过很有影响力的论文的人，一般是指的导师，当然有的研究生学霸有一定的水平也可以成为研究生里的大牛，你在大牛后面加个人就很好理解了。
导师这个仁者见仁智者见智，女导师比较少是真的，一般都是科研狂人，人情世故方面可能顾及的不算太多，想温柔什么的一般不可能，都是很干练的类型，对学生要求也很严。所谓人艰不拆就是说\
那还是不考了 女导师没有幼儿园阿姨类别的吗（九）研究生中的大牛是什么意思？还有考研的时候都说不要找女导师是因为什么？都说找女导师是人艰不拆为什么是
大牛的意思是牛导，就是具有一定知名度和社会影响力的导师。更倾向找男性导师的主要原因，可能还是偏见。相比女性导师，年富力强的男性导师可能更容易出成功，更PUSH学生成功，更容易萌荫子弟。
我研究生导师是女性，博士生导师是男性。感觉差异很大，女导师的教研室都是妈妈，比较轻松，也不怎么PUSH，全靠自觉。但是男老师就很着急，很PUSH，项目多，机会也多，但是明显的很疲惫和累。
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那还是不考了 女导师没有幼儿园阿姨类别的吗（十）研究生中的大牛是什么意思？还有考研的时候都说不要找女导师是因为什么？都说找女导师是人艰不拆为什么是
大牛的意思是牛导，就是具有一定知名度和社会影响力的导师。更倾向找男性导师的主要原因，可能还是偏见。相比女性导师，年富力强的男性导师可能更容易出成功，更PUSH学生成功，更容易萌荫子弟。
我研究生导师是女性，博士生导师是男性。感觉差异很大，女导师的教研室都是妈妈，比较轻松，也不怎么PUSH，全靠自觉。但是男老师就很着急，很PUSH，项目多，机会也多，但是明显的很疲惫和累。
那大牛跟学术有什么关系还有push是什么和学术有关系。这也是民间的称谓，类似于牛人。“牛人”每个人的定义不一样，很难说。不过导师方面，基本上说的是厉害的导师，学术成果丰富的导师。
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